mediatOR bij familie-, zakelijk- en arbeidsconflict
• Mediation bij een scheiding
• Onafhankelijke bemiddeling bij een zakelijk geschil
• Mediation bij familieruzie of vererving
• Exitmediation
• Arbeidsconflict
Wanneer je in een situatie bent beland waar jouw belangen en wensen in conflict zijn met die van de andere partij kan dit uitmonden in een lange strijd. Een mediator helpt je om jullie belangen samen te brengen in een duurzamen oplossing. Anders dan Rechtspraak biedt je mediation in plaats van of in aanvulling op de rechtspraak. Je bespaart zo niet alleen veel onnodige energie, tijd en geld, je komt tot een oplossing die je verder brengt.
mediator als vertrouwenspersoon
* Ongewenst gedrag op de werkvloer
• Preventief verzuimbeheer
• Signaalfunctie binnen het bedrijf
• Voorkomen van geschillen
• Opvang en begeleiding van klachten
• Voor werkgever én werknemer
Werk preventief aan een fijne werkomgeving! Het is belangrijk om, vóórdat conflicten ontstaan, goed te communcieren, verzuim te voorkomen en medwerkers een veilig gevoel te geven. Als vertrouwernspersoon biedt de mediator van Praten kan Helpen een onafhankelijk, luisterend oor én levert indien nodig de oplossingen om (verdere) problemen te voorkomen. Dit kan intern binnen de organisatie op een vaste basis of incidenteel. Allemaal om bij te dragen aan minder verzuim en een fijne werkomgeving.
samen tot oplossingen komen in familie-, scheidings- en zakelijk conflict
Een mediator kan, als onafhankelijke gespreksbegeleider helpen een rechtszaak te voorkomen of een lopende rechtszaak sneller te laten eindigen. Omdat er aandacht is voor de behoeften die achter het gevoel van beide partijen zitten, levert mediation een duurzame oplossing.
WAT KAN EEN MEDIATOR VOOR JE BETEKENEN?
Wanneer je een conflict hebt met een of meer personen (of een organisatie), kan het zijn dat zowel jij als de andere partij(en) wel graag tot overeenstemming willen komen, maar dit toch niet lukt. Mediation kan je hierbij helpen. Als onafhaneklijk mediator kijkten we samen met jou en de andere partij(en) of er een oplossing voor het conflict te vinden is waar beide partijen mee akkoord kunnen gaan. Soms ter voorkoming van een rechtszaak of juist om een al lopende rechtszaak sneller te laten eindigen.
duurzame oplossingen
goed luisteren kan zoveel zeggen
jouw wensen OP TAFEL
scheidings- of zakelijk conflict?
Wil je meer informatie over je mogelijkheden en de werkwijze van een mediator in jouw situatie? Heb je een conflict en wil je een duurzame oplossing waarin jouw belangen goed worden vertaald? Neem vrijblijvend contact met ons op.
een vertrouwenspersoon is er voor jou
Ben je benieuwd hoe een vertrouwenspersoon je kan helpen bij het terugdringen en voorkomen van verzuim? Wil je weten hoe deze bijdraagt aan een fijne werkomgeving? Óf heb je als werknemer behoefte aan een luisteren oor? Vraag vrijblijvend informatie aan.